سعودي اداري ومسوق عقاري

السلام عليكم
سعودي ابحث عن عمل
ثانوية عامة
العمر 28
لدي بعض الخبرات المكتبية والايدارية والتسويقية منقسمة على شئون موظفين وسكرتارية ومدخل بيانات تسويق عقاري وبعض اعمال التعقيب
1- مجال التسويق العقاري والتحصيل والصيانة
تسويق الوحدات العقارية المعروضة للبيع او للايجار مع ايجاد مستثمرين في هذا المجال وتحصيل الايجارات والاشراف على اعمال الصيانة والترميم وكتابة العقود للايجارات ومتابعة عمليات البيع .
2- مجال التعقيب او الخدمات الالكترونية الحكومية المختلفة :
- الخدمات الالكترونية لمكتب العمل والعمال (رخص العمل – الاستقدام – تغيير المهنة – فتح ملف منشأة – نقل خدمة عامل وافد- بالاضافة الى متابعة النطاق الخاص بالمنشئة وحساب نسبة التوطين)
- الخدمات الالكترونية لوزارة الداخلية(خدمة أبشر). – تجديد وخروج وعودة وخروج نهائي
- الخدمات الالكترونية لمؤسسة التأمينات الاجتماعية. اضافة مشترك استبعاد مشترك معلومات الموظف من نوع الوظيفة والراتب .
- الخدمات الالكترونية لمصلحة الزكاة والدخل اصدار شهادة الزكاة والدخل .
- الخدمات الالكترونية لوزارة التجارة والصناعة تجديد او اصدار سجل تجاري
- الخدمات الالكترونية للبلديات والأمانات الرخص وطلبات الشهادات الصحية .
- الخدمة الالكترونية (لمقيم) اصدار تائشيرة الخروج والعودة او خروج نهائي او اصدار جديد او تجديد الاقامة.
- الخدمة الالكترونية (تم) خدمات نقل الملكية خدمات اضافة او الغاء القائد لمركبة الاستعلام عن المخلافات المرورية تجديد رخص سير المركبات والتامين الخاص بالمركبة.
3- مجال ادخال البيانات
ادخال جميع البيانات المهمة بستخدام برامج الورد والاكسل
4- مجال شئون الموظفين والأعمال الإدارية :
- تنظيم عقود العمل وتجديد بطاقات العمّال .
- إتمام جميع الإجراءات المتعلقة بالخروج والعودة للعمال، والإقامة للعمال الأجانب واجرات التامين الصحي
- متابعة التقارير السنويّة واتّخاذ كافة والإجراءات.
- ترتيب وجدولة نظام الإجازات الخاص بكل موظف في الشّركة بشكل منتظم وإدراجها على الكمبيوتر.
- متابعة وتنظيم المعاملات في الملفات لجميع كادر المؤسسة الوظيفي.
- استلام كشوفات الراتب، ومتابعة ساعات العمل الإضافي لكل عاملٍ في الشّركة لتحديد وتسليم الرّواتب الشّهريّة للموظّفين.
- ترتيب طلبات التوظيف المقدمة للشركة وإجراء المقابلات مع المتقدمين داخل الشّركة وخارجها إن لزم الأمر.
- متابعة مشاكل العاملين كاملةً والسعي لحلها ، وتقديم تقرير كامل لمدير الإدارة في الشّركة.
- تنظيم ومتابعة كل الإجراءات المتعلقة بالموظفين مثل: الإعارات، واستحقاقات النّقل من فرع لآخر، والانتداب، والزيادات السنوية على الرواتب، والعلاوات الماليّة، والتّرفيعات داخل الشركة، والإقالات، والحوافز، مع توثيقها بدقّة في الملفّات على الكمبيوتر او برامج شئون الموظفين.
5- مجال السكرتارية التنفيذية :
- متابعة البريد الصادر والوارد واستلامه ، وفرزه بشكل يومي.
- عرض البريد اليومي على المدير الإداري للشركة، واخذ نسخة الأوراق المهمة التي تحتاج لأكثر من نسخة لحفظها بشكل مرتّب وفي الملفات الخاصة .
- استقبال المكالمات الهاتفيّة
- إعداد وكتابة الخطابات والتقارير وطباعتها ، بالإضافة إلى تصميم الجداول الخاصّة بالعمل.
- ترتيب مواعيد المدير وتسجيل معلومات الزوار.
ترتيب جميع السفريات التي يقوم بها المدير وكبار الموظفين في المؤسسة. - تنظيم وترتيب جميع الملفّات الإدارية، وتجهيز المكان الخاص المناسب لحفظ المعلومات والملفات فيه، بالإضافة إلى فهرسة الملفات .
- متابعة وتنسيق جميع الأعمال الإدارية وتحديد الأمور التي يجب متابعتها.
- إجادة إستخدام الحاسب الآلي وبرامج الأوفيس وكتابة وطباعة الخطابات بسرعة ولله الحمد .
جوال/0551025022